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jeudi, 23 novembre 2017 17:24

Pourquoi faire des animations sur le thème de l’abeille dans votre entreprise ?

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Tout d’abord, le premier mot qui vient à l’esprit est équipe.

LA COMMUNICATION DANS L’ENTREPRISE GRACE A L’ABEILLE

Se retrouver dans un lieu convivial, propice aux échanges, permet d’amener son personnel à se retrouver, à communiquer les uns avec les autres. C’est un bon moyen de favoriser les rencontres et les échanges entre les collaborateurs. Réunir vos collaborateurs « hors du cadre » habituel, renforce véritablement la cohésion d’équipe et l’attachement à l’entreprise. C’est un facteur de motivation. Une équipe soudée, motivée vous permettra de créer un lien dynamique entre eux et vous. 

L’organisation d’animations au sein de l’entreprise peut aussi être l’opportunité de remercier, de récompenser vos collaborateurs, fournisseurs et clients de manière chaleureuse et donc d’accroître leur confiance envers l’entreprise.

C’est également un moyen, en véhiculant une image dynamique, de promouvoir votre société auprès de différents publics.

L’ENTREPRISE ET LA BIODIVERSITE

Les sujets de la protection de l’environnement, de la biodiversité, de l’importance de l’abeille dans le cycle naturel, sont des sujets qui touchent et passionnent de plus en plus.

L’abeille est l’un des pollinisateurs le plus important en Europe. Près de 70% des plantes recensées sont pollinisées par les insectes.

C’est en allant chercher du nectar et du pollen que les abeilles assurent la fécondation de la flore locale. Une butineuse peut visiter plus de 700 fleurs par jour, elle déposera donc dans chacune le pollen de la même espèce, assurant ainsi la reproduction des plantes, et donc la production de fruits. Sans les pollinisateurs nous aurions une alimentation bien moins variée.

L’ORGANISATION DES ABEILLES : UN MODELE POUR L’ENTREPRISE

Faire des rapprochements entre l’organisation de la ruche et celle de l’entreprise est à la fois intéressant et surprenant ! En voici quelques exemples :

Au sein de la ruche, les abeilles vont collaborer, elles vont favoriser le travail collectif plutôt que la compétition individuelle.

En matière d’évolution, de développement, on peut s’amuser à faire une comparaison avec le mécanisme d’essaimage, ou seule une colonie forte, très peuplée et prospère essaime. Cette évolution est anticipée (élevage d’une nouvelle reine avant le départ), puis prospection pour choisir le meilleur habitat, suivi ensuite de la construction du nid, pour qu’enfin la reine puisse pondre et assurer ainsi le développement de ce nouvel essaim. Dans le monde de l’entreprise, on imagine également que pour « essaimer » il est préférable d’être fort et prospère, d’anticiper son opération, d’étudier la meilleure localisation, et d’investir dans le développement de la nouvelle unité.

Le sujet de l’abeille, en permettant des comparaisons intéressantes avec le monde de l’entreprise permet donc d’organiser des animations à la fois ludiques et enrichissantes pour l’ensemble des collaborateurs.

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